Zaujala vás tato nabídka? Chci tuto pozici

Začni budovat svou kariéru ve Philip Morris ČR a.s.

Oddělení
Výroba
Úvazek
Plný úvazek
Lokalita
Kutná Hora

Program Empower

Je určený pro studenty posledních ročníků a čerstvé absolventy.

V rámci programu budete mít možnost poznat různá odvětví našeho výrobního procesu, čekají na Vás zajímavé projekty a díky rotacím se dostanete ke klíčovým aktivitám, které jsou nezbytné pro úspěch našeho podnikání. Nemusíte se tedy bát žádné rutinní práce. Díky Empower budete mít možnost nahlédnout pod pokličku našeho podnikání a zjistit, co Vás baví nejvíce.

Co u nás budete dělat?

Plánovat a realizovat aktivity s cílem zajistit předvídatelnost, stabilitu a spolehlivost výrobního procesu v souladu s integrovaným výrobním systémemAnalyzovat výrobní proces, vést a realizovat aktivity vedoucí ke snižování výrobních ztrát s využitím nástrojů efektivního řešení výrobních problémůBudete odpovědný/á za vytvoření parametrů a standardů výrobního procesu a dohlížet na jejich dodržováníŘídit změny standardů a postupů výrobního procesu spolu s ostatními Process LeadyBudete zajišťovat předávání znalostí výrobního procesu v rámci svého týmu, budete úzce spolupracovat s Team Leadery, Mechaniky a OperátoryNepřímo povedete i tým Mechaniků, denně s nimi budete komunikovat a řešit záležitosti spojené se správnými procesy na strojích i ve výroběDůležitá také bude zodpovědnost za dodržování kvality a bezpečnosti práceAdministrativní práce bude nedílnou součástí vašich pracovních povinnostíPráce v systému SAP

Co by vám nemělo chybět?

Minimálně bakalářský titul technického či ekonomického směruMaximálně však dva roky od ukončení studiaPlynulá komunikace v českém I anglickém jazycePracovní zkušenost z výrobního prostředí, není to podmínkou, ale výhodouAnalytické dovednosti, ovládáte práci s daty a systémyProaktivní přístup, ochota pracovat a chuť učit se něco novéhoKomunikační dovednosti, smysl pro detail a spolupráci

Co vám na oplátku nabízíme?

Naše společnost nabízí dynamické a mezinárodní pracovní prostředí a skvělou příležitost pro vlastní rozvoj.Jednoroční individuální rozvojový programPříspěvek na dovolenou v celkové hodnotě 1,6x měsíční mzdy navíc (za rok získáte 13,6 měsíčních mezd)Příspěvek na penzijní připojištení od vašeho nástupu do zaměstnáníDotované závodní stravování a nápoje (jedno menu zdarma, druhé za dotovanou cenu)Cafeterie 11 500 bodů/rokMimořádné odměny za výkonDny pro zdraví – 4 dny placeného volna pro váš odpočinek a relax navícTankovací karta – sleva na pohonné hmotyPodpora v době nemoci formou kompenzace platuProgram na podporu rodiny (dny volna navíc, příspěvky)Firemní fitness zdarma/ Multisport karta

Pokud bydlíte více jak 50 km od Kutné Hory, ale přesto byste chtěl(a) u nás pracovat, máme pro vás řešení! Nabízíme vám možnost se přestěhovat za prací a my se o vás postaráme, klidně i s vaší rodinou. Dostanete finanční příspěvek na bydlení po dobu 2 let.

Jak to u nás vypadá?

Spolujsme silnější

Za velkými změnami stojí vždy velké týmy. V práci trávíme většinu života, proto je naší prioritou, abyste tu byli spokojení.